Agent Recenseur - Agente Recenseuse H/F - Mairie
- CDD
- Mairie
Les missions du poste
La ville de Belley recrute 20 personnes afin d'effectuer le recensement pour 2027.
La mission se déroulera du 21/01/27 au 27/02/2027.
Rattaché(e) à la responsable du service Accueil / Citoyenneté, vous intervenez sur un secteur de la commune de Belley pour réaliser le recensement de la population.
Vous avez pour missions principales :
- Participer aux ½ journées de formation (5 et 12 janvier 2027)
- Distribuer les documents de recensement aux habitants du secteur confié et les renseigner
- Récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés
- Relancer, avec l'aide du coordonnateur, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis
- Restituer régulièrement l'ensemble des documents auprès du coordonnateur
Profils recherchés :
- Vous êtes disponible en journée et soirée du lundi au samedi sur toute la durée de la mission,
- Vous savez vous repérer et lire un plan,
- Vous avez d'excellentes qualités relationnelles,
- Vous êtes à l'aise avec internet,
- Vous faites preuve de discrétion, de neutralité et de respect du secret professionnel,
- Vous êtes organisé(e), motivé e) et persévérant(e).
Conditions :
- Être majeur
- Chaque agent se voit confier un nombre défini de logements à recenser,
- Selon le secteur attribué, un moyen de locomotion motorisé est conseillé (indemnisation forfaitaire des frais engendrés),
- Rémunération forfaitaire selon la réglementation (par feuille de logement, par bulletin individuels, pour les séances de formation ...),
- Un forfait pour les frais de déplacement s'ajoute à la rémunération.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV) avant le 5 octobre 2026
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Lecture de plan
- Empathie