Chargé d'Insertion Professionnelle H/F - Ligue Adapt Diminue Physique au Travai

LADAPT Ain-Savoie recherche un/une chargé(e) d'insertion professionnelle pour intégrer l'équipe Perspectives Emploi (dispositifs Préparatoire à l'emploi et Perspectives Jeunes) à Peyrieu.Lieu d'activité : Peyrieu (01300)CDI - Temps plein Rémunération : application de la CCN 51 rénovée, coefficient 494VOTRE MISSION PRINCIPALE :Vous avez pour mission d'accompagner des personnes en situation de handicap dans la définition d'un projet socioprofessionnel adapté et dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle.Vous soutenez le développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution et leur autonomie.Vous organisez et accompagnez la réalisation de mises en situation en entreprise permettant aux personnes accompagnées de vérifier la viabilité de leur projet.VOS ACTIVITÉS :- Vous recevez des personnes en entretien, établissez un diagnostic individuel de leurs situations sociales et professionnelles, et analysez leurs besoins- Vous accompagnez les personnes orientées dans l'élaboration d'un nouveau projet social et professionnel- Vous impulsez auprès de la personne une démarche d'autonomie en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement- Vous assurez un rôle de référent(e) auprès de certaines personnes accompagnées (entretiens réguliers/accompagnement en lien avec l'équipe)- Vous concevez et animez des ateliers de groupe autour de l'élaboration du projet socio-professionnel- Vous négociez des mises en situation en entreprise, en milieu ordinaire ou protégé- Vous accompagnez la mise en stage sur le terrain et effectuez des points de suivi réguliers et des bilans en entreprise- Vous évaluez l'évolution des situations et le réajustement des interventions avec l'équipe et les partenaires impliqués- Vous assurez un relais en fin de parcours auprès des partenaires et du réseau- Vous rédigez des points de suivi, des synthèses et des bilans de fin de parcours et participer aux réunions de synthèse et de serviceCOMPETENCES ASSOCIEES :Savoir travailler en équipe et en réseauSavoir évaluer les compétences et besoins des personnesGérer les relations avec les entreprises Savoir transmettre l'informationSavoir rédiger des projets, rapports, comptes-rendusSavoir utiliser l'outil informatiqueAssurer les conditions d'hygiène et de sécuritéAvoir une connaissance du handicapVOTRE PROFIL :Vous êtes diplômé(e) titre professionnel CIP, avez une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine.Vous connaissez le monde du handicap (partenaires, aides à l'emploi.) des connaissances de la méthode de l'ADVP seraient un plus, une excellente capacité rédactionnelle et une bonne maitrise de l'outil informatique.Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et vous avez une expérience de travail avec des personnes en situation de handicap serait un plus.

Experience: 3 An(s)Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personnePermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide par le travailListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Norme QHSE
• Autonomie
• Compte-rendu
• Compétences rédactionnelles
• ADVP
• Empathie