Agent Social en Creche H/F - Synd Gestion et Animation du Ctre Social

Au sein du Multi-Accueil Les Petits Petons, vous accueillez les enfants et leurs familles en veillant au bon développement, au bien être et à la sécurité de l'enfant.
Vous vous occupez des soins et de l'hygiène des enfants, aidez au repas, à l'endormissement, à la mise en place de différentes activités d'éveil.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Vous réalisez l'accueil et l'accompagnement de l'enfant dans son quotidien en lien avec sa famille ;
- Vous mettez en place des ateliers adaptés au bien-être de l'enfant ;
- Vous veillez à l'hygiène et participez à l'entretien des lieux de vie, du matériel et du linge (lavage, séchage, pliage, rangement).
- Vous participez à l'aménagement de l'espace
- Vous mettez en place des projets en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire et idéalement en collectivité ;
- Vous êtes titulaire d'un CAP petite enfance ;
- Vous connaissez le développement de l'enfant ;
- Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité (ex : normes HACCP) et connaissez des protocoles pour la désinfection, l'entretien des locaux, du matériel et des produits utilisés ;
- Vous savez respecter le rythme de chaque enfant et êtes reconnu pour votre capacité d'écoute, d'organisation, de patience et de disponibilité ;
- Vous savez faire preuve de neutralité et respecter le secret professionnel ;
- Vous savez adapter votre communication aux différents interlocuteurs et différentes situations.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.