Coordinateur de Travaux Itinérant H/F - 73

L'agence Manpower de Crolles recherche pour son client un Coordinateur de travaux itinérant (H/F) pour un contrat intérim de 6 mois, évolutif vers CDI.
?Localisation du poste : Atelier basé à CROLLES (38920)
- Rattaché à la Direction opérationnelle, vous encadrez et coordonnez l'activité de l'atelier et des chantiers extérieurs, en garantissant la qualité, les délais et la sécurité des opérations. À ce titre, vous?:
- Encadrez et coordonnez les activités de l'atelier et des équipes sur chantiers.
- Organisez la préparation (planning, ressources, matériel) et le suivi des interventions.
- Participez aux travaux techniques :
- Manutention (déplacement/manipulation de matériaux et équipements)
- Préparation de surface (nettoyage, sablage, meulage, ponçage)
- Mélange et application de résines (produits techniques)

- Assurez la qualité d'exécution (procédures, autocontrôles, PV) et la sécurité (consignes, EPI, permis).

Conditions de travail
- Poste itinérant sur toute la France mais l'atelier principal est à CROLLES
- ?Atelier : 38920 CROLLES Nécéssité de rédider dans le département 38
- Hébergement et repas pris en charge, prime de nuitée : 30 € / nuit.
- Horaires principalement de jour, heures supplémentaires possibles.
- Rémunération : 2 500 à 3 000 € brut mensuel + avantages.
?Vous êtes motivé(e) par un poste varié avec des déplacements et des perspectives d'évolution ? Postulez dès maintenant auprès de l'agence Manpower Crolles !
- Expérience confirmée en management technique et coordination de chantiers (milieux industriels, travaux spéciaux, maintenance, revêtements, composites, etc.).
- Compétences techniques : préparation de surfaces, application de résines, réparations mécaniques.
- Habilitations souhaitées (formation possible si mise à jour nécessaire) :
- Travail en hauteur, espaces confinés, CACES, risque chimique.

- Casier judiciaire vierge requis (interventions sur sites sensibles).
- Qualités clés : autonomie, polyvalence, sens des responsabilités, rigueur sécurité/qualité, esprit d'équipe.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 02-03-2026 Durée : 6 mois renouvelable