Electromécanicien Eau Potable - Communaute de Communes le Gresivaudan H/F - 73

Environnement de travail Au coeur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.

Au sein de la Direction de l'eau et de l'assainissement (80 agents), rattachée au service eau potable (17 agents), l'équipe électromécanique eau potable est composée d'un chef d'équipe et de 2 électromécaniciens. Cette équipe a en charge l'exploitation et la maintenance des installations électriques, électromécaniques et de traitement des ouvrages de production eau potable (captages, réservoirs, stations de pompage...) sur les communes exploitées en régie directe (16 communes en 2026).

Descriptif du poste Vous assurez le suivi et la maintenance des équipements mécaniques et électriques et de traitement sur les installations d'eau potable. Vous veillez au bon fonctionnement des installations de télégestion (automates, programmation, capteurs...). Vous mettez en oeuvre les équipements nécessaires pour optimiser le contrôle et le pilotage à distance des installations d'eau potable. Vous participez au suivi des contrôles réglementaires et des travaux de mise en conformité correspondants. Vous êtes en support des équipes exploitation production eau potable pour les dépannages relevant de vos compétences. Vous assurez des astreintes d'intervention sur la thématique production eau potable.

Spécificités du poste Horaires du lundi au vendredi : 7h30-12h et 12h45-16h sur 4.5 jours (16h30 le lundi).
Travaux en extérieur et en milieux confinés
Astreintes d'intervention sur le périmètre
Déplacements quotidiens sur le territoire avec véhicule de service attitré.

Rémunération Salaire minimum par mois de 1823.03€ brut (échelon 1) + 370 € brut prime fonction + 90€ brut prime mobilité + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération.

Avantages - Aménagement du temps de travail
- Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
- Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
- Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe).
- Prestations d'actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc ...) : prise en charge intégrale de l'adhésion au CNAS et possibilité d'adhésion au COS interne.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260123000398-electromecanicien-eau-potable?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".